巨石集团有限公司电话是多少？

巨石集团有限公司联系方式：公司电话0573-88136226，公司邮箱info@jushi.com，该公司在爱企查共有6条联系方式，其中有电话号码2条。

公司介绍：

巨石集团有限公司是2001-06-28在浙江省嘉兴市桐乡市成立的责任有限公司，注册地址位于浙江省嘉兴市桐乡市桐乡经济开发区。

巨石集团有限公司法定代表人张毓强，注册资本525,531.3048万(元)，目前处于开业状态。

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光遇邮箱账号怎么看

光遇邮箱账号在点击右上角的设置按钮。我们打开光遇游戏，进入到游戏中 进入到游戏后，我们点击右上角的设置按钮。

打开选项页面打开选项页面后，我们点击进入信箱中接着我们就进到信箱里面，可以查看信箱里面的内容了。

光遇特点

勇于献出光之翼的旅人，将在狂风巨石中逆风前行，将失落的灵魂之光送回天际。所有的光之翼已经全部送出，旅人的心火一点点黯淡下来，一路风尘也使得旅人的步伐愈来愈沉重，疲惫的身躯无法在苦苦支撑，一步步落入黑暗之中。

长久的黑暗逝去，光之后裔最终在心境醒来与最初的自己相拥后，旅人迸发出自身最耀眼的光芒，在先祖和白鸟的指引下前往星河。重生的旅途中。

玩家将与曾经并肩同行的好友以灵魂的方式重聚，汇聚成为天际的星光；那些曾被旅人解救的灵魂，也将于旅途的终点等待着你，向你告别。

抵达尽头之后，旅人们又该走向何方在光·遇世界中，旅途的终点，也是下一次旅程的起点。旅人将化作一抹流星，再次开启真正的旅程而万般故事，才刚刚开始。

巨石集团九江有限公司电话是多少？

巨石集团九江有限公司联系方式：公司电话0792-8252799，公司邮箱jjgscw@163.com，该公司在爱企查共有11条联系方式，其中有电话号码5条。

公司介绍：

巨石集团九江有限公司是2002-12-10在江西省九江市濂溪区成立的责任有限公司，注册地址位于江西省九江市开发区出口加工区锦绣大道6号。

巨石集团九江有限公司法定代表人杨伟忠，注册资本70,600万(元)，目前处于开业状态。

通过爱企查查看巨石集团九江有限公司更多经营信息和资讯。

巨石集团有限公司怎么样？

简介：一、巨石简介

巨石集团有限公司是全球最大的玻璃纤维专业制造商，作为世界玻纤行业的领军企业，多年来一直在规模、技术、市场、效益等方面处于领先地位。集团是国家重点高新技术企业、中国大企业集团竞争力500强、浙江省“五个一批”重点骨干企业和清洁工厂，并建立有企业博士后科研工作站。

巨石集团现有总资产150多亿元，员工总数10,000余人，玻璃纤维生产能力达到100万吨，拥有浙江桐乡、江西九江、四川成都三个国内生产基地，并设立了巨石南非、韩国、意大利、西班牙、法国、加拿大、美国、印度、香港、日本、新加坡等生产和贸易型控股海外公司。

巨石集团主要生产中碱、无碱玻璃纤维及其制品，主要产品有：中、无碱玻璃纤维无捻粗纱、短切原丝、连续毡、针织复合毡和短切毡、乳剂型和粉剂型短切毡、方格布等增强型玻纤产品，以及电子级玻纤纱和玻纤布，有20多个大类近1000个规格品种。产品销往全国近30个省市，并远销北美、中东、欧洲、东南亚、非洲的70多个国家和地区，产品出口超过总销量的50%。

巨石玻纤的用途非常广泛。增强型玻纤产品作为功能性、结构性材料，可用于制造各类型材、管道、压力容器、化工贮罐、卫生洁具、电气、船体、汽车部件、运动器具等方面；电子级玻纤产品可用于印刷电路板生产，是各类信息处理设备的基础材料。

目前，巨石集团已经实现玻纤企业“世界第一”。巨石集团新的战略目标是：到2015年，完成浙江桐乡年产60万吨玻纤工业基地、江西九江年产30万吨和四川成都年产60万吨玻纤生产基地的建设，以及国内外新增战略布点15万吨，玻纤年生产能力将超过150万吨。

巨石人将坚持“品行、创新、责任、学习、激情”的企业核心理念，通过不懈努力，将巨石集团建设成为规模领先、技术先进、管理一流、队伍优秀、执行有力、业绩优良、高速成长的国际性企业集团。

二、人才培养

员工培训：

学习是巨石集团的五大核心理念之一，集团一直在努力构建学习型企业，把学习当作提升企业价值和员工自身价值的重要途径。

我们有完善的人才培养体系，在这个人才培养体系中，培训机制是非常重要的组成部分，也是口碑最好的制度之一。我们针对不同人员的职业发展、个人兴趣和工作需要制订培训规划，力求使处于职业生涯不同阶段的人才都能找到适合自己的培训课程。在培训方式上，我们有丰富多彩的培训，包括在职培训、课堂式培训、网络培训等。

集团成立了巨石大学，为各级人员提供全面而高质量的培训，帮助中层干部干部完成角色转变，提升集团高级管理人员战略领导力，以实现集团公司从优秀到卓越的跨越。

员工培训主要包括入司培训和在职培训两大模块。

（一）新员工入司培训：

为了使新员工在最短的时间内融入巨石大家庭，增强对巨石的归属感，我们为新员工提供了企业文化、职业规划与素养、综合管理知识、商务礼仪、产品知识和生产流程、质量知识、产品市场动态、工厂参观、素质拓展、军训等方面的培训。

（二）在岗培训

我们会根据每位在职员工岗位的不同要求，提供态度、技巧、知识的提升培训，即ASK(attitude/skill/knowledge)培训，从而使员工胜任岗位需求。

1）传帮带制度：为帮助新员工尽快进入工作角色，帮助员工进一步成长，公司设立“传、帮、带”培养制度。新员工进入工作岗位后，将会有指导人，指导新员工工作和学习，直到完全胜任本职工作。

2）“上挂、下派、外练、互动”培养：工作满一年的员工，每个人都有机会参与集团公司组织的“上挂、下派、外练、互动”培养，在集团总部、生产分厂、国内子公司、海外控股公司之间调动培养，培养复合型人才，培养期为6至12个月。

员工职业发展：

员工入司之初，我们为每一位员工的职业发展给予指导，在双方认识一致的前提下安排岗位。我们为员工的个人成长设立有行政管理类、专业技术类、技能类三个职业发展通道，并建立有中层干部竞争上岗和技术职务评聘机制，实行公开、公正、公平的人才选拔任用机制，形成“能者上、平者让、庸者下”的良性循环。

对处于初级发展通道的员工，我们每年组织一次年度综合考评，根据考评结果和个人实际情况晋级晋档，员级晋升专员、专员晋升主管等。

我们每两年举行一次中层干部竞争上岗和专业技术职务聘任，在集团公司工作满一年的员工都有机会参加竞聘。

三、薪酬福利

根据集团公司对各个岗位的评定，确定各个岗位在集团公司薪酬体系中的定位。福利包括法定福利、常规福利及激励福利。法定福利包括各种保险、带薪休假；常规福利包含劳动保护、防暑降温、独生子女保健费、保教费、交通费报销、住房公积金、餐补、各种津贴等。

住房福利：

A．住宿安排：考虑到外地员工住宿的方便性，巨石为员工提供套房（三室一厅，三人合住，一人一间），厨房、卫生间，电视机、宽带、电话机、空调、热水器、家具等一应俱全。

B．住房公积金：巨石为每位在公司工作的员工提供住房公积金和无息贷款，为员工缴存了相同于或多于其本人所需缴存数额的住房公积金，为员工将来购房奠定了一定的基础。

交通福利：

为了方便员工上下班，巨石提供班车接送员工到公司和宿舍楼。

餐饮福利

我们为员工聘请高级厨师，提供自助式早、中、晚三餐，满足全国各地不同地区员工的口味。

娱乐性福利：

A我们拥有可容纳千余人的体育中心，健身房、员工可以在下班之余进行体育锻炼。

B我们拥有周末影院，每周五将为员工免费放映最新电影及经典电影。

C为了增强员工之间的沟通交流，提高巨石团队的凝聚力，巨石每年度都会举办职工篮球赛、运动会、职工文艺汇演等文娱活动。

D巨石每年度都会为员工组织旅游，让大家在工作之余可以享受到闲暇的快乐。

四、应聘指南

符合公司岗位要求有意应聘者请按以下四种方式投递简历:

1、通过电子邮件发送简历至: hr@jushi.com 请注明应聘职位,并以附件形式发送.

2、将简历以传真形式发送至: 0573-88181001 .

3、登录巨石主页 加盟巨石信息栏内填写个人简历递交.或者登录浙江人才网、嘉兴人事人才网、桐乡人才网招聘信息栏递交简历。

4、以邮寄方式可以将应聘者个人简历(带照片),相关证书复印件写明应聘岗位邮寄至公司.地址: 浙江桐乡经济开发区文华南路669号人力资源部 联系方式：057388181007邮编314500

集团公司将在您递交简历后两周内给予回复，并将以短信、电话形式邀请您参加公司安排的面试。

面试须知:

1、应聘者须携带真实的完整个人简历(包括相关学历、学位、获奖、职业技能、职称等相关证书原件以及复印件。应届毕业生须携带成绩单。)准时参加集团公司安排的面试。如材料提供不齐全或有虚假信息，一经发现将取消录用资格。如安排面试时间不能准时到达，可以与人力资源部协商另约合适时间。

2、面试流程包括专业笔试、初试、专业面试、复试四个环节。为了提高面试效率以及考虑应聘者的时间成本，四轮面试一般在一天内完成。最长不超过两个星期。

3. 如有需要，公司将免费给面试者提供中餐，外地的学生可以安排住宿。

法定代表人：张毓强

成立日期：2001-06-28

注册资本：525531.3048万元人民币

所属地区：浙江省

统一社会信用代码：9133048373030919X7

经营状态：存续

所属行业：制造业

公司类型：有限责任公司（非自然人投资或控股的法人独资）

英文名：Jushi Group Co., Ltd.

人员规模：5000-9999人

企业地址：浙江省嘉兴市桐乡市桐乡经济开发区

经营范围：玻璃纤维、复合材料、工程塑料及制品、玻璃纤维的化工原料、玻璃纤维设备及配件、不饱和聚酯树脂的生产、销售;货物进出口、技术进出口。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)